La France, la retraite de Macron et les bons emplois

Existe-t-il un malaise et une insatisfaction d’une partie de la population, notamment des jeunes ? Naturellement.

Il n’y a pas de revenu pour les parents qui, en coopération sobre avec le système politique du pays, ont essayé d’augmenter la dette et de doubler les déficits à Dieu.

Nous ne voulions pas de l’ordre, par exemple dans le système de retraite de Giannitsi en 2001, ce qui a provoqué quelques correctifs de réforme, puis sont venus les claques à répétition avec les mémorandums et la loi Katrougalos, et nous avons tellement ajouté qu’il n’y avait pas de bruit avec le relèvement de la limite d’âge 67 et non à 64 ils cassent à cause de lui et des français, les grecs les brûlent avec de la glaçure, comme les décrit un bon ami !

C’est aussi les bas salaires journaliers, le salaire de l’assiette et les rentes de Dieu pour ceux dont les pères n’ont pas géré à leur manière, deux ou trois foyers pour les enfants.

Et que faisons-nous maintenant ;

Certains aiment tout faire contre le système, et parce qu’alors il n’y a plus de francs pour se quereller entre eux, partisans du fameux « grand bouleversement situation merveilleuse ». La pièce a été jouée sur de nombreuses scènes à travers le monde avec des conséquences tragiques.

D’autres exigent sans vergogne que nous revenions aux anciennes méthodes de vente d’algues pour des rubans de soie.

Et que dites-vous, un homme intelligent, quelqu’un qui est vraiment stressé, ou quelqu’un d’autre du groupe des personnes à l’aise et constamment indignées, volera.

Je n’ai pas un tel compagnon de cellule, mais j’ai trouvé une conversation avec un propriétaire bien connu d’une entreprise de taille moyenne en bonne santé avec 80 employés extrêmement intéressante. De la discussion, j’ai découvert que les employés de l’entreprise ont tous de meilleurs salaires que ceux du secteur public avec les mêmes qualifications et années de travail parce que l’entrepreneur a choisi cette voie.

Les affaires ne peuvent pas bien fonctionner avec des employés insatisfaits. Tout le monde devrait bénéficier de l’essor de l’entreprise. Pour moi, seule la logique l’emporte, et tout ce qui reste aux travailleurs est la recette de l’échec, m’a-t-il dit.

Remettez donc des emplois avec de tels entrepreneurs et travailleurs ayant un sens des responsabilités pour ce qu’ils font et une connaissance de ce qui se passe dans le monde et de la façon dont les nations progressent.

Promotion des jeunes qui souhaitent transformer une idée innovante en produits commercialisables à l’échelle internationale à haute valeur ajoutée.

Un État qui aide l’entrepreneuriat légitime et protège les travailleurs des escrocs parce qu’ils sont si nombreux qu’ils ne restent que dans les domaines de la production et du travail parce qu’il y a d’autres choses à considérer sur le chemin des urnes.

YG Comment aurais-je pu savoir en écrivant le texte que Svigou ira en France manifester dans les rues de Paris contre la retraite de Macron à 64 ans !

Pourquoi ne nous dites-vous pas que vous allez ramener l’âge de la retraite de 67 à 64 ans ? Quoi non;

*Dimitris Siotos est éducateur et président du Groupe des questions sociales et politiques d’Ioannina.

Thibault Tremble

"Ninja d'Internet. Érudit télé incurable. Amateur passionné de café. Passionné de réseaux sociaux. Penseur général."

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *