9 mai 2024
Par Hope Matthews T'24 et Yalcin Oney T'24
Hope Matthews et Yalcin Oney de T'24 réfléchissent à leurs expériences lors de l'expédition Tuck Global Insight (GIX). Hope a participé au cours du professeur Diederik Vandewalle « Technologie, science et culture à Taiwan », tandis que Yalcin a mené des recherches sur la durabilité dans le secteur agricole français avec le professeur Bill Martin.
La technologie à Taïwan
Hope Matthews T'24
Qu'est-ce qui vous a intéressé dans l'emplacement et le sujet du GIX ?
Le thème de notre GIX était « Technologie, science et culture à Taiwan ». Même si le voyage semblait naturel compte tenu de ma carrière dans la technologie et de mon intérêt de toujours pour la science, l’aspect le plus intéressant du voyage était pour moi le lieu. J'ai été adopté en Chine quand j'étais enfant et j'ai grandi dans le Connecticut. Je n'étais jamais allé en Asie auparavant, cela me semblait donc être l'occasion idéale.
Quelles visites de sites, visites, réunions et/ou personnes ont eu le plus d'impact pour vous pendant le GIX ?
Deux points forts du voyage qui me viennent à l'esprit sont notre visite à Google Taipei et nos guides touristiques locaux Andrew et Greg.
Notre première visite d'entreprise a eu lieu à Google Taipei, où nous avons été aimablement accueillis par Jonathan Wang T'18. C'était vraiment intéressant d'entendre parler de ses expériences de vie à Taipei et de travail chez Google après Tuck. J'ai également apprécié l'opportunité d'observer les similitudes et les différences entre le bureau de Google à New York que j'ai visité et le bureau de Google situé dans le bâtiment Taipei 101. Peter Kurz D'79 était également l'invité de cette visite et a donné une conférence sur l'histoire et le contexte de Taiwan. Cette introduction lors de notre premier jour a été extrêmement utile car elle a jeté les bases du reste de notre voyage. Par-dessus tout, j'ai trouvé fascinant de trouver des parties de Tuck et de Dartmouth littéralement à l'autre bout du monde, et cela m'a renforcé la force durable du lien Tuck.
Le deuxième point fort du voyage a été la rencontre avec nos guides touristiques locaux Andrew et Greg. Ils nous ont accompagnés dans toutes les étapes de notre voyage et ont rendu ce superbe voyage encore meilleur. C'était intéressant d'entendre parler de leurs expériences en grandissant et en vivant à Taiwan. J'ai vraiment aimé avoir leur point de vue et apprendre d'eux sur toute une série de sujets différents, notamment le système politique, l'utilisation des transports en commun et leurs plats traditionnels préférés, que nous devions simplement goûter lors de notre visite. Ils sont tous les deux très compétents et n'auraient pas pu être plus généreux. L'énergie et l'humour d'Andrew, associés à la gentillesse et à l'attention de Greg, ont rendu le voyage très amusant et tout le monde a été véritablement touché par leur enthousiasme et leur hospitalité.
La première visite d'entreprise a eu lieu chez Google Taipei, où le groupe était animé par Jonathan Wang T'18
Partagez un moment aha pendant votre GIX.
Mon moment de surprise à Taiwan a été que même s’il est naturel pour les gens de faire des hypothèses, la meilleure façon de remettre en question ces hypothèses est d’interagir les uns avec les autres. Comme mentionné, je suis né en Chine, mais j'ai été adopté alors que j'étais bébé par des parents caucasiens et j'ai grandi aux États-Unis. Ce fut une expérience intéressante de voyager à travers l'Asie en tant que personne qui a l'air complètement chinoise mais ne parle pas le mandarin et n'a aucun lien culturel avec la région. N'ayant jamais vécu cela auparavant, je ne savais pas trop à quoi m'attendre. Plusieurs fois, les locaux ont commencé à me parler en mandarin même lorsque j'étais entouré de mes camarades de classe non asiatiques, et j'imagine que je leur ai donné une expression apparemment vide avant de demander : « Parlez-vous anglais ? Certains ont semblé surpris quand cela est devenu le cas. il était clair que je ne comprenais pas, et je me sentais mal de l'admettre. Cependant, tous ceux que nous avons rencontrés étaient très sympathiques et respectueux.
Les personnes rencontrées par notre groupe au GIX ne pouvaient pas dire immédiatement lesquels d'entre nous parlaient le mandarin, ni qui parlaient anglais. Cependant, grâce à de simples interactions et conversations, nous avons fait tomber les barrières et appris à remettre en question ces hypothèses linguistiques.
Que doivent savoir les étudiants potentiels sur les exigences GIX et/ou TuckGO ?
Je peux fortement recommander un GIX ! Surtout un voyage dans un endroit que vous ne connaissez peut-être pas ou avec un groupe que vous ne connaissez peut-être pas particulièrement bien. C'est une opportunité incroyable de s'immerger dans une autre culture et un excellent moyen d'entrer en contact avec des camarades de classe qui partagent vos intérêts. Pendant le voyage, j'ai eu l'occasion de rencontrer des camarades de classe avec lesquels je n'avais pas beaucoup interagi à Tuck. Cela a fourni une opportunité amusante, décontractée mais structurée de mieux la connaître. Mon GIX a été un moment fort de mon séjour à Tuck : je suis reparti avec une nouvelle perspective, des amitiés approfondies et une nouvelle appréciation pour le peuple et le pays de Taiwan.
Hope Matthews est étudiante en deuxième année à Tuck. Avant de rejoindre Tuck, elle a obtenu son baccalauréat en informatique du Middlebury College, puis a travaillé dans la gestion de produits chez Discovery, Inc. (maintenant Warner Bros. Discovery, Inc.) pendant quatre ans. Chez Tuck, Hope est membre du Center for Digital Strategies, associé aux admissions de Tuck et coprésident du club de golf et du club de squash.
Paré pour l’avenir en France
Yalcin Oney T'24
Qu'est-ce qui vous a intéressé dans l'emplacement et le sujet du GIX ?
Lorsque j'ai passé l'été à travailler sur un projet de réduction de carbone lors de mon stage de consultant, je me suis beaucoup intéressé au rôle du secteur agricole dans les initiatives de développement durable. Le client que j'ai accompagné se concentrait sur la création d'opportunités de réduction des émissions de carbone dans sa chaîne d'approvisionnement grâce à des pratiques agricoles régénératives adoptées par ses partenaires agriculteurs, en utilisant une méthode connue sous le nom de « Carbon In-Setting ». Le client vendait ensuite ses produits à ses clients avec l'encart attaché au produit comme majoration.
Cette idée m'a amené à examiner comment les entreprises opérant dans ou au service du secteur agricole dans un grand pays de l'UE comme la France gèrent et respectent les réglementations en matière de développement durable tout en honorant les traditions nationales avec des initiatives de développement durable. De plus, je souhaitais explorer des stratégies permettant de combler le fossé entre les solutions de développement durable et la rentabilité des entreprises.
Quelles visites de sites, visites, réunions et/ou personnes ont eu le plus d'impact pour vous pendant le GIX ?
Je voulais en savoir plus sur la manière dont les entreprises élaborent des stratégies pour pérenniser leurs activités. Des solutions possibles ont été présentées par Cristal Union Company, producteur de betteraves sucrières, et Kroptek, producteur de champignons. Les deux sociétés ont trouvé un moyen d’utiliser pleinement les sous-produits de leur production.
Kroptek, par exemple, cultive des champignons dans son incubateur pour startups agricoles. L'entreprise est rémunérée pour ramasser du marc de café dans différents magasins parisiens, qu'elle utilise comme engrais pour les champignons. Seuls 10 % des résidus peuvent être utilisés par les champignons, ce qui s'avère néanmoins rentable. Au lieu de jeter les 90 %, Kroptek envisage de les vendre pour remplacer le bois de chauffage, car les résidus de café brûlent plus longtemps. Les champignons de l'entreprise mettent six semaines à pousser. Certains champignons ne sont pas assez bons pour être vendus aux entreprises, qui finissent par être vendus au grand public comme engrais pour leurs fermes. J'ai été extrêmement impressionné par les deux entreprises et je crois fermement que leurs modèles commerciaux devraient servir de modèle aux entrepreneurs souhaitant créer une entreprise dans tous les secteurs.
Quel est le point le plus important à retenir de cette expérience ? Qu'as-tu appris?
Des conversations engageantes avec deux de nos hôtes ont révélé que sans le soutien et les conseils adéquats du gouvernement, ou sans une augmentation correspondante de la volonté des clients de payer pour des produits plus durables, les producteurs sont confrontés à des difficultés pour passer à des solutions durables telles que l'agriculture régénérative sans réduire leur rentabilité. Au cours de notre conversation avec un agriculteur français qui se trouve être l'oncle de Tuckie, nous avons appris que certaines pratiques agricoles régénératives ont le potentiel d'éliminer des éléments importants du sol, entraînant des problèmes tels que des infestations de ravageurs qui pourraient nuire à l'entreprise.
De plus, notre conversation avec les propriétaires de Champagne Valérie et Gaël Dupont a révélé que la pratique du « sans labour » qu'ils ont adoptée a réduit leur rendement, même si certains coûts comme celui du carburant ont diminué. Compte tenu de tous les facteurs évoqués, y compris l'impact du changement climatique, qui devrait rendre davantage de terres agricoles dans la partie nord de l'Europe propices à la culture du vin et d'autres produits, les producteurs français devront peut-être trouver des moyens alternatifs pour améliorer leur durabilité environnementale.
Pensez-vous que cette expérience sera précieuse pour votre carrière après Tuck ? Comment et pourquoi?
Après avoir terminé mon MBA à Tuck, je commencerai une carrière de consultant en gestion. En pensant à Cristal Union et Kroptek, je vais maintenant me concentrer sur la manière dont les clients peuvent utiliser les sous-produits aussi efficacement que ces deux sociétés. Ceci est essentiel pour améliorer la rentabilité en réduisant les coûts ou en augmentant les revenus. C’est aussi un tremplin vers une entreprise plus durable, qui attirera de plus en plus de talents à l’avenir, car les prochaines générations ont tendance à se soucier davantage de l’environnement que les précédentes. Enfin, le France GIX m'a fait passer au niveau supérieur pour en savoir plus sur les initiatives de développement durable dans les pays européens développés et aux États-Unis. M'appuyer sur ce que j'ai appris lors de France GIX m'aidera sans aucun doute dans ma carrière.
Yalcin Oney est étudiante en deuxième année à Tuck. Né et élevé à Istanbul, en Turquie, il a déménagé aux États-Unis en 2014 après avoir obtenu son baccalauréat en économie. Depuis, il a vécu à New York, Washington DC, Toronto et Hanovre. Sa carrière d'économiste, de fondateur de start-up et de consultant interne pour des projets de développement durable des gouvernements locaux l'a amené à postuler pour un MBA à Tuck. Après avoir obtenu son diplôme, il poursuivra une carrière dans le conseil en gestion et aimerait travailler avec des clients de divers secteurs et sur des projets ayant un aspect de développement durable.
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